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# „Unsere Mitarbeiter sind unser höchstes Gut“. 
Ob dies wirklich auf Unternehmen zutrifft, welche Sie für einen beruflichen Wechsel in Betracht ziehen, kann von der Treue seiner aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern abgeleitet werden. Eine tiefe Fluktuation sowie langjährig, engagierte Mitarbeiter sind gute Indizien dafür, dass sich ein Unternehmen aktiv für eine hohe Zufriedenheit und eine positiv, gelebte Kultur einsetzt.
# Wie / wo beschaffe ich mir diese Informationen?
Linkedin hat sich mittlerweile in den meisten Branchen etabliert. Viele Nutzer legen grossen Wert darauf ihr Profil aktualisiert zu halten. 
Diese, sowie Informationen zu Unternehmen, sind abrufbar. Sie ermöglichen eine gewisse Einschätzung über die Mitarbeiterfluktuation & Zufriedenheit und können bei einer Entscheidungsfindung nützlich sein.
Verfügen Sie über keine Linkedin Recruiter-Lizenz, um diese Informationen abrufen zu können, kontaktieren Sie mich bei Interesse unter [+41 76 412 35 86](tel:+41764123586) oder per Mail [riebel@plankraft.ch](mailto:riebel@plankraft.ch).
Kostenlos und diskret.
Remo Riebel
NETZWERK MIT SINN!


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Das Basler Familienunternehmen bietet, in dritter Generation und mit einem 20-köpfigen Expertenteam, von der Bewertung / Beratung, über Bewirtschaftung und Bauleitung bis hin zum Verkauf einen rundum Dienstleistungsservice mit hoher Immobilienkompetenz an.
Webseite Deck AG: https://bit.ly/2VJjTSI
# Was verbindet mich mit der Deck AG
Durch meine langjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Immobiliendienstleistern, wurde ich im Jahr 2016 auf ein Inserat der Firma Deck AG aufmerksam. Auch im Raum Basel suchen Unternehmen seit Jahren händeringend nach Spezialisten mit Immobilienerfahrung. Nach einer telefonischen Kontaktaufnahme und einem anschliessenden, persönlichen Treffen, ergab sich eine erste Zusammenarbeit. Diese führte in Kürze zu einer ersten Vermittlung eines jungen Bewirtschafters. Seither pflegen wir eine freundschaftliche und vertrauensvolle Kooperation. Unternehmen, welche hohen Wert auf eine menschliche Mitarbeiterführung legen, erfahren auch eine hohe Mitarbeitertreue. Die tiefe Fluktuation spricht, unter anderem und nebst der hohen Fachkompetenz, für die Firma Deck.
Interessiert an näheren Informationen? Gerne bin ich unter [+41 76 412 35 86](tel:+41764123586) für Sie erreichbar. NETZWERK MIT SINN!
Ihr
Remo Riebel


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Simplweb entwickelt SEO optimierte, digitale Produkte, wie Apps, Webapps und Websites, die nachhaltig Kunden generieren. 
Webseite https://www.simplweb.ch/
# Was verbindet mich mit der Simplweb 
Auf der Suche nach einem Spezialisten, zur Realisierung der Webseite sowie Vorschläge für das Logo von Plankraft, weckte der Internetauftritt eines Freundes mein Interesse. Durch seine Empfehlung entstand der Kontakt zu Tunc Polat von Simplweb. Meine Seite sollte einerseits technisch auf dem neuesten Stand und für die eigene Bewirtschaftung einfach aufgebaut sein und anderseits so gestaltet werden, dass sie die Plankraftphilosophie der persönlichen Kontaktpflege transportiert. 
Von Beginn weg hat das Team von Simplweb meine Wünsche und Vorstellungen verstanden. Meine konkreten Ideen wurden entsprechend wahrgenommen, durch ihre professionellen Inputs ergänzt und die Seite innert kürzester Zeit realisiert. Das Projekt hat so richtig Spass gemacht!
Die Zusammenarbeit in den vergangenen 2 Jahren ist geprägt von umgesetzten Webapp Ideen für Plankraft und basiert, Dank des persönlichen Austausches, auf Vertrauen und Respekt. Ich freue mich daher Simplweb in der Rubrik «Firmenpräsentationen» zu publizieren. Möchten Sie Ihre Webseite optimieren, kann ich Ihnen Simplweb wärmstens empfehlen.
Interessiert an näheren Informationen? Gerne bin ich unter [+41 76 412 35 86](tel:+41764123586) für Sie erreichbar. NETZWERK MIT SINN!
Ihr
Remo Riebel


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Die Idee für «Bewerbungskonzepte» entstand über die Jahre durch Gespräche mit Menschen, welche sich in Phasen des Berufsein- oder umstiegs befanden. Situationen und Aufgaben, welche viele vor Herausforderungen stellen. «Plankraft» bietet durch langjährige Erfahrung im Bewerbungsmarkt personalisierte Bewerbungskonzepte an, welche mit erprobten und innovativen «out of the box» Ideen begeistern.

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Mit Begeisterung und langjähriger Erfahrung in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften biete ich einen zielgerichteten und persönlichen Service.

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Sie sind bereit für einen nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn? Ich suche für Sie nach Unternehmen, welche zu Ihren Laufbahnplänen passen. Nach Absprache mit Ihnen empfehle ich Ihre Expertisen und Vorstellungen bei Entscheidungsträgern und verschaffe einen wesentlichen Vorteil. Dabei steht die Wahrung Ihrer Diskretion stets im Mittelpunkt.

Engagement auf welches Sie sich verlassen können.

Mit Begeisterung und langjähriger Erfahrung in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften biete ich einen zielgerichteten und persönlichen Service.

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Bewerbungskonzepte

Spezialisiert und engagiert in der Empfehlung von Experten aus den Bereichen Construction, Engineering, Real Estate, Finance & Legal. Kontaktieren Sie mich bezüglich meinem Netzwerk in Ihrer Branche.

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