Es hat sich viel, sehr viel verändert. Eines ist aber geblieben.

• Vor 23 Jahren, las ich noch Stelleninserate in der 🗞️
• Dann startete die grosse Revolution mit digitalen Anzeigen im 🌐, welche Firmen eine grössere Reichweite zu Kandidaten bot
• Heute wird KI 🤖 eingesetzt, um noch schneller Bewerber anzulocken Was geblieben ist und durch die Digitalisierung tendenziell auch steigt, ist das VERTRAUEN in persönliche KONTAKTE 🤝 In wichtigen beruflichen Aspekten, wie der Planung eines Stellenwechsels, vertrauen immer mehr auf menschlichen und diskreten Austausch und bevorzugen diesen gegenüber KI gestützten Angeboten. Die Zunahme an Fachkräften, welche das persönlich geführte Netzwerk von Plankraft zur Planung ihres Stellenwechsels nutzen, zeigt die hohe Bedeutung des Vertrauens. Gerne unverbindlich vernetzen https://bit.ly/3DNE6bH Remo Riebel